三亚中瑞举办酒店管理与数字化运营(互联网营销官)人才培养新方向研讨会
在数字化浪潮席卷全球的背景下,酒店管理与数字化运营的结合日益紧密。为了培养更多符合时代需求的高素质酒店管理与数字化运营人才,学院酒店管理系于5月21日下午在行政楼402会议室召开了一场“酒店管理与数字化运营(互联网营销官)人才培养方案研讨会”,探讨并规划未来酒店管理专业人才培养的新方向。
三亚亚龙湾星华华邑度假酒店&星华套房假日酒店总经理李锦,三亚艾迪逊酒店市场传讯总监何倩,三亚亚龙湾五号度假别墅酒店市场营销总监张燕华,三亚珠江花园酒店市场营销总监周坤盛,学院党委副书记、院长房怀军,副教务长、科研处处长李铭,酒店管理系主任于英丽,酒店管理系主任助理何虹以及多位产学中心和专业教师代表共同参与。与会者围绕酒店管理与数字化运营(互联网营销官)这一新专业方向的培养方案进行了深入研讨。会议由酒店管理系校企主管兰倩主持。
房怀军在会议中提到,当前酒店管理专业在人才培养和招生方面的挑战,及学院在数字化时代培养更多优秀人才进入酒店行业的决心。他指出,随着就业市场的多元化和互联网技术的快速发展,酒店管理专业的学生在毕业后对行业的认可度有待提高。为此,学院计划开设酒店管理与数字化运营(互联网营销官)专业方向,以满足市场对互联网营销人才的需求。
研讨会上,于英丽详细介绍了新专业方向的设立背景与必要性。她指出,旅游酒店业转型升级、酒店管理专业名称调整以及学生对专业技术的要求,都是推动开设酒店管理与数字化运营(互联网营销官)专业方向的重要动力。
在研讨环节,多位与会嘉宾就新专业方向的建设进行了深入研讨。李锦分享了酒店行业对数字化人才的需求以及未来人才培养的趋势。他表示,随着互联网的普及和新媒体的崛起,酒店行业需要紧跟时代步伐,积极拥抱数字化技术,通过互联网营销等手段提升品牌形象和市场竞争力。因此,酒店行业急需一批具有酒店专业知识,懂互联网营销,愿意投身该领域的人才来推动行业的创新与发展。
何倩、张燕华和周坤盛三位业界专家对酒店数字营销的岗位设置、入职条件、薪酬待遇等问题进行了详细解答。几位专家都表示可以向院校提供实习和工作岗位,助力酒店管理专业数字营销人才的培养。针对课程设置问题,产学中心陶胜老师认为应该增加视觉设计类的课程,还可以将AI相关的课程作为选修课。王以伦老师则建议《酒店数字营销》和《酒店营销策划》两门课程进行合并,适当增加课时。老师们对于课程设置的意见主要集中在课程内容的实用性、可行性与综合性等方面。
李铭在研讨会的最后进行了总结发言。他首先对各位业界专家和教师代表的积极建言献策表示衷心的感谢,并指出,本次研讨会不仅为学院酒店管理与数字化运营(互联网营销官)人才培养方案的制定提供了宝贵的意见和建议,也进一步加强了学院与业界的深入合作。他强调,酒店管理系要认真听取各位专家和教师的宝贵建议,进一步完善人才培养方案。同时,他也希望与业界保持更加紧密的联系,共同推动酒店行业的数字化转型和升级。最后,他再次感谢大家的参与和支持,并期待未来继续与各位共同携手,为酒店行业的人才服务以及繁荣发展贡献更多的智慧和力量。
此次研讨会的成功举办,为三亚中瑞酒店管理职业学院酒店管理与数字化运营(互联网营销官)专业方向的建设提供了宝贵的指导意见。酒店管理系将根据与会嘉宾的建议,进一步完善人才培养方案,优化课程设置,加强实践教学环节。展望未来,三亚中瑞酒店管理职业学院将继续关注行业动态和市场需求,不断深化教育改革,创新人才培养模式,为酒店行业培养更多具备国际视野、创新精神和实践能力的高素质人才。学院将致力于成为推动泛服务业可持续发展的坚实后盾,为行业的繁荣与进步贡献自己的力量。